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Parque Industrial del Automóvil de Chengli
Las 500 mayores empresas privadas de China
Número 1 en fabricación de camiones especiales en China
- +86 15219476841
Bienvenido al Grupo CLW (China)
Chengli Special Purpose Vehicle Co. es un fabricante líder de vehículos especiales con sede en la ciudad de Suizhou, provincia de Hubei, ampliamente reconocida como la "capital china de los vehículos especiales". Situada en el Parque Industrial del Automóvil de Chengli en Pingyuangang, Suizhou, la empresa se ha ganado una reputación de excelencia en la producción y exportación de una diversa gama de vehículos especializados.
Designada por la Comisión Nacional de Desarrollo y Reforma, Chengli es un fabricante de confianza de vehículos para jardinería, industrias petroquímicas, saneamiento municipal y aplicaciones de recipientes a presión. La marca insignia de la empresa, "Chengliwei"con el código nacional del producto CLWes un nombre reconocido tanto en el mercado nacional como en el internacional.
Chengli colabora con socios importantes como Dongfeng y Jiefang, especializados en la producción de una amplia gama de vehículos, entre los que se incluyen:
- Camiones de transporte de plataforma
- Camiones aspersores
- Camiones cisterna
- Camiones de basura
- Camiones de aspiración de aguas fecales y residuales
- Camiones volquete
- Semirremolques
- Grúas
- Camiones de bomberos
- Camiones hormigonera
- Vehículos de formación
- Camiones de transporte de productos químicos
Con más de 100 modelos en ocho seriesChengli también vende al por mayor chasis de marcas como Dongfeng, Jiefang y Chufeng. La empresa tiene derechos de exportación autogestionados y una sólida presencia en los mercados mundiales.
Fundada en septiembre de 2004 con un capital registrado de 100 millones de yuanes, Chengli ocupa una vasta superficie de más de 200 acres y emplea a casi 1.000 profesionales cualificadosEntre ellos, más de 100 licenciados de prestigiosas universidades como la Universidad de Wuhan y la Universidad Huazhong de Ciencia y Tecnología.
En 2008, la empresa invirtió 15 millones de yuanes en el desarrollo de nuevos productos, ampliando sus instalaciones en 2.340 metros cuadrados y añadiendo una vanguardista línea de producción de recipientes a presión de tercera clase. En 2010, Chengli había crecido exponencialmente, abarcando 500 acres, empleando a 3.500 personasy produciendo más de 10.000 vehículos al añoCon una producción de 1.000 millones de yuanes y unas exportaciones de 15 millones de yuanes.
El compromiso de Chengli con la innovación y la calidad ha consolidado su posición como líder del mercado. Las modernas instalaciones de la empresa en la Zona de Desarrollo del Suburbio Sur de Suizhou, ahora denominada oficialmente Parque Industrial del Automóvil de Chenglihan hecho de ella un faro de excelencia en la industria de vehículos especiales de China Central.
Durante décadas, los vehículos especiales de Chengli han dominado el mercado nacional y han ganado una importante tracción internacional, consolidando su estatus como fabricante de primer orden en el sector.
VALORES FUNDAMENTALES
Integridad, orientación al cliente, máxima calidad y eficacia.
COMPROMISO SOCIAL
Respetuoso con el medio ambiente, transporte seguro, impacto social.
Tecnología e innovación
Camiones inteligentes, tecnología punta, impulsados por la innovación
Historia de Chengli
16 de septiembre de 2004
2004
Crea milagros y gana gloria
El 16 de septiembre de 2004, Hubei Chengli Special Purpose Vehicle Co., Ltd. se constituyó oficialmente tras ser aprobada y registrada por la Administración Municipal de Industria y Comercio de Suizhou, y la empresa Chengli se embarcó en un nuevo viaje.
08 de enero de 2005
2005
El 8 de enero de 2005, la empresa puso la primera piedra en un desierto espinoso y comenzó la primera fase del proyecto de construcción de la empresa, que marcó el inicio de un difícil viaje empresarial. El fundador de la empresa dirigió a los constructores para que desafiaran el viento y la lluvia, siguieran adelante, corrieran contra el tiempo y alcanzaran el progreso. El 20 de julio de ese año, el edificio de la fábrica de 2.200 metros cuadrados se completó, se instaló y se puso en producción, alcanzando los objetivos de construcción y producción de ese año.
01 Abr 2016
2006
El marketing en Internet es el primero de su clase
En 2006, cuando se creó la fábrica, el producto no era muy conocido, y los principales métodos de comercialización eran las llamadas telefónicas, las cartas, la venta puerta a puerta, etc., que resultaban ineficaces y costosos. El fundador de la empresa tomó la iniciativa de innovar el modelo de marketing y trasladó el negocio de venta de vehículos especiales a Internet para su promoción y venta, lo que extendió rápidamente la reputación de la empresa por todo el país. Clientes de todo el país acudieron en masa a comprar vehículos especiales de la marca "Chengliwei", lo que creó un efecto de vinculación y guió la transformación del modelo de ventas de la industria de vehículos especiales de Suizhou.
01 Abr 2017
2007
En 2007, la empresa completó con éxito la construcción de la tercera fase del proyecto, amplió la escala de producción, mejoró las capacidades de producción y fabricación de la empresa y obtuvo la doble victoria de la expansión y la construcción, el valor de la producción y el crecimiento de la producción. La innovación y el pragmatismo construyen la calidad, y la expansión y la mejora aumentan la fuerza.
02 Abr 2018
2008
Afrontar los retos y sacar partido de la situación
En 2008, nos enfrentamos a dificultades y presiones como la crisis financiera mundial, el terremoto de Wenchuan, el desastre de la nieve helada y el cambio de las normas de emisión nacionales y de Sichuan. La empresa respondió a los retos y encontró activamente formas de superar las dificultades y resolver las presiones, desarrollar nuevos productos, satisfacer la demanda del mercado y desarrollar equipos y vehículos especiales como los recipientes a presión A2 y C2 y los camiones grúa. Han surgido nuevos proyectos y nuevas variedades por doquier.
01 Abr 2019
2009
Calidad ante todo, expansión del mercado
En 2009, la empresa se centró en mejorar la calidad de los productos y la calidad de los servicios, y se dedicó en cuerpo y alma a construir la calidad, de modo que la calidad de los productos de la marca "Chengliwei" ha mejorado continuamente, lo que ha ganado la confianza de los usuarios y los productos han sido ampliamente reconocidos por el mercado. La provincia de Hubei ha calificado a la empresa como unidad avanzada de "cumplimiento de contratos y cumplimiento de promesas".
01 Abr 2010
2010
Surgió el modelo de grupo
En 2010, la empresa se adhirió al modelo de negocio de centrarse en una industria y desarrollar múltiples industrias simultáneamente, e inicialmente formó un modelo de desarrollo de grupo diversificado de automóviles, inversión, bienes raíces y educación, sentando una base sólida para el rápido desarrollo de la empresa.
06 Abr 2011
2011
En 2011, al tiempo que se reforzaba la construcción de la organización del partido, la empresa insistió en centrarse en la construcción económica, logró resultados sobresalientes y los cuadros colaboraron para crear una empresa doblemente fuerte. "Chengliwei" fue reconocida como marca china notoria. El Departamento de Organización del Comité Provincial del Partido de Hubei concedió a la empresa el título honorífico de "Las 100 mejores organizaciones del partido doblemente fuertes en empresas no públicas de la provincia".
13 Abr 2012
2012
Integración civil-militar, la industria al servicio del país
En 2012, la empresa logró un crecimiento de dos dígitos durante siete años consecutivos. Los vehículos de saneamiento ocuparon el primer puesto en ventas en el mercado nacional. La empresa ha obtenido sucesivamente las licencias de producción y fabricación de recipientes a presión para contenedores cisterna 3C y camiones grúa de 20T, y superó ese año la revisión y certificación de la norma militar nacional. La tecnología de producción y las capacidades de fabricación de la empresa se han desarrollado hasta alcanzar un nivel relativamente alto, pero ha encontrado deficiencias y carencias en comparación con las empresas avanzadas, y confía en esforzarse por ponerse al día en el camino de los vehículos especiales.
21 de mayo de 2013
2013
En 2013, la empresa siguió manteniendo una tendencia de crecimiento de dos dígitos y se convirtió en una empresa privada con las variedades de productos más completas, el mayor valor de producción y rendimiento, la mayor velocidad de desarrollo y la mayor cantidad de impuestos pagados en la industria de vehículos especiales de Suizhou.
16 de mayo de 2014
2014
Diez años de crecimiento del árbol dan lugar a raíces profundas y hojas frondosas
El décimo aniversario de la empresa en 2014 es un hito en el desarrollo y crecimiento de la empresa, lleno de vigor y vitalidad. La empresa ha completado la construcción de ocho fases de proyectos de transformación técnica, ha superado con éxito la revisión de calificación BM de tercer nivel y ha obtenido la licencia de investigación y producción científica de armas y equipos. Por primera vez, ganó el título honorífico de las 500 mejores empresas privadas de China en la industria manufacturera. Sus puntos fuertes y débiles siguen aumentando, lo que incrementa el potencial de desarrollo de la empresa.
06 de mayo de 2015
2015
Vientos fuertes y mareas agitadas, navegando entre las olas
En 2015, la empresa tuvo muchas buenas noticias. Completó la construcción de la novena fase del proyecto de transformación técnica, ampliando de 2.200 metros cuadrados al inicio de la fábrica a una superficie de construcción de 290.000 metros cuadrados, sentando unas bases sólidas para la construcción de una gran empresa. En el mismo año, adquirió la empresa Hubei Dali y obtuvo las cualificaciones de producción de vehículos de nueva energía, camiones de bomberos y autobuses. La empresa desarrolló un camión grúa ultrapesado de 160 toneladas, que superó la inspección y entró en el catálogo de anuncios del Ministerio de Industria y Tecnología de la Información.
04 de mayo de 2016
2016
Cientos de barcos compiten por la innovación y el desarrollo
En 2016, las fábricas directamente afiliadas a la empresa, las fábricas profesionales y las fábricas miembros del grupo avanzaron en paralelo. Se creó una nueva situación de cientos de barcos que compiten por la corriente y los que se esfuerzan por remar en primer lugar, y se superaron los objetivos y las tareas de la empresa. Se reflejan principalmente 10 palabras "nuevas", nuevos logros en los indicadores económicos, nuevas mejoras en la influencia social, nuevas contribuciones a la construcción de la defensa nacional, nuevos aspectos destacados en la construcción de proyectos, nuevas características en la construcción de plataformas, nuevos avances en el nivel técnico, nuevos niveles de exportación e ingresos en divisas, nuevas mejoras en el entorno laboral, nueva normalidad en la gestión básica, y la gente de Chengli muestra una nueva imagen.
"Tres persistencias" guían la "estrategia de los tres" para lograr resultados.
16 de mayo de 2017
2017
Ponte al día y esfuérzate por ser el primero
En 2017, la empresa llevó a cabo actividades de aprendizaje con el modelo de "Sany Heavy Industry" y "Qixing" como contenido, lo que desencadenó una ola de aprendizaje y puesta al día, estimuló el entusiasmo y la creatividad de cuadros y empleados, y completó con éxito la construcción de la primera fase del proyecto de nueva planta de 200 acres. Ha obtenido preciadas cualificaciones como los certificados de cualificación de producción y fabricación de chasis de camiones ligeros, de armamento y de contratación de equipos. Es un valioso activo para el desarrollo de la empresa.
16 de mayo de 2018
2018
Calidad de construcción, perfección
En 2018, tomamos la construcción de calidad como la línea principal, e hicimos esfuerzos conjuntos en la fabricación y la creación. Los vehículos de saneamiento representaron 24% de las ventas nacionales, ocupando el primer lugar durante 6 años consecutivos. Se completó la construcción de la segunda fase del área de la nueva planta de 380 acres, ampliando la capacidad de equipamiento de la empresa y cultivando el potencial de desarrollo. Fue seleccionada como empresa piloto nacional para la integración de empresas públicas y privadas, y se convirtió en empresa campeona oculta de las industrias pilares de la provincia, y obtuvo la calificación para la producción y fabricación de vehículos de nueva energía. Es un gran paso adelante para el desarrollo de la empresa.
09 de mayo de 2019
2019
Destacar las características y ser maravilloso
En 2019, cada obra mostró sus propias características y fue maravillosa. La tercera fase de la nueva planta de la empresa está en pleno apogeo. Los talleres A8 y A9 se han puesto en producción, los vehículos comerciales de marca propia de Chengli han salido al mercado y los vehículos de nueva energía se venden en todo el país. La producción de vehículos especiales ha establecido nuevos récords de crecimiento diario, mensual, trimestral y anual, y las tareas anuales previstas se han completado antes de lo previsto. El grupo ha sido clasificado entre las 500 mejores empresas privadas de China y entre las 100 mejores empresas privadas de la provincia de Hubei. El equipo de Ran Zuoyi obtuvo el título honorífico de "Pionero Nacional del Trabajo", y Cheng A Luo, director general de la empresa del grupo, fue nombrado "Comerciante Destacado de Chu".
13 de mayo de 2020
2020
Sé prudente y haz esfuerzos persistentes
En 2020, la epidemia de COVID-19 llegó de repente, con enormes riesgos y desafíos, y un impacto sin precedentes. En este momento crítico, el Director General Cheng A Luo dio un paso al frente, tomó la iniciativa y se lanzó a la expedición, dirigiendo a los cuadros y empleados de la empresa para reanudar el trabajo y la producción mientras luchaban contra la epidemia. Carrera contrarreloj, trabajar horas extras y luchar día y noche en primera línea de producción y abastecimiento. Apoye la prevención y el control de la epidemia a su manera. Completar de forma excelente los indicadores de producción y las tareas emitidas por las sedes provinciales, municipales y de distrito de prevención de epidemias. La empresa recibió una carta de agradecimiento del Mecanismo Conjunto de Prevención y Control de la Nueva Epidemia de Neumonía por Coronavirus del Consejo de Estado (Grupo de Garantía de Suministros Médicos). Se trata de una afirmación de la labor de la empresa en la prevención de la epidemia y la reanudación del trabajo y la producción. Al mismo tiempo, espero que la empresa sea cautelosa y realice esfuerzos persistentes para crear nuevos logros para la victoria integral de la prevención y el control de epidemias.
13 de mayo de 2021
2021
Mejorar la organización y mejorar la gestión
2021 entrará en el primer año del "XIV Plan Quinquenal" del país y del "IV Plan Quinquenal" de Chengli. La empresa superó el impacto de la epidemia, prestó gran atención a la descomposición y ejecución de tareas, y completó con éxito todos los objetivos y tareas anuales. El número de fábricas miembros del grupo aumentó a 38, y el valor de la producción superó los 1.500 millones. El grupo celebró una conferencia de ciencia y tecnología y nombró a 56 vicepresidentes y directores técnicos, lo que supuso una garantía organizativa para el año de la calidad. Se ha establecido una red de ventas con responsabilidades claras, y se han nombrado 8 directores generales de ventas y 154 directores de ventas para garantizar que el trabajo de ventas sea "horizontal y vertical". Aprovechando el centenario de la fundación del Partido, la construcción de la civilización espiritual corporativa ha logrado resultados notables.
10 de mayo de 2022
2022
Lo viejo y lo nuevo se alternan para superar las dificultades
En 2022, se estableció el consejo de administración del grupo, y 6 jóvenes y prometedores miembros del personal fueron promovidos al equipo de alta dirección, y se ajustó exhaustivamente la estructura organizativa del grupo. Se estableció el "Comando de Proyectos Clave de Desarrollo de Alta Calidad", dividido en 15 zonas de batalla, y se otorgó la bandera y se anunció públicamente la filosofía. Se organizaron y llevaron a cabo actividades de gestión 6s in situ, y casi 100 fábricas directamente afiliadas y fábricas profesionales respondieron positivamente. La empresa promulgó el "Método de aumento del valor de la producción, recompensa por incremento del chasis y devolución de costes" y la política "Tú construyes un equipo, yo pago los salarios", implantó un resumen mensual y recompensas por superar la cuota. Las primas del año superaron los 5 millones de yuanes. El proyecto de chasis de vehículo especial de nueva energía "Chengdu Yiwei" se saldó con éxito, escribiendo un nuevo capítulo en Chengli Automobile Manufacturing.
10 de mayo de 2023
2023
Doble tracción, enlaces internos y externos
En 2023, ante la situación cada vez más grave del mercado, el equipo directivo del grupo planteó claramente la estrategia de desarrollo "5×10". La empresa aprovechó el modelo de plataforma y las ventajas de marca de Chengli, centrándose por un lado en la "fabricación de automóviles" y por otro en la "comercialización de chasis". Ganando las "cinco grandes batallas", estabilizando las fábricas directamente afiliadas, desarrollando fábricas profesionales y fortaleciendo las fábricas asociadas, Chengli se esfuerza por mantener su posición de liderazgo en la industria nacional de automóviles especiales, con un aumento de las exportaciones de 40%. Simultáneamente promover los proyectos de cooperación de empresas conjuntas fuera de la ciudad, y han firmado contratos con Ulanqab, Mongolia Interior, Tonghua, Jilin, Guiyang, Guizhou, etc, con un valor de producción adicional de 1 mil millones de yuanes.
01 de mayo de 2024
2024
A vista de pájaro y en busca de la excelencia
En 2024, con motivo del 20º aniversario de la creación del Grupo Chengli, la nueva dirección de la empresa, guiada por el 14º Esquema Quinquenal de Desarrollo, planificará y mirará lejos, centrándose estrechamente en el concepto de desarrollo de "renovación de equipos, innovación de productos y renovación ideológica", mejorará integralmente la capacidad de innovación del grupo y acelerará la construcción de una empresa de categoría mundial. El objetivo estratégico a corto plazo de la empresa se propone como "cada día, ayudarnos unos a otros, y superarnos unos a otros cada mes" y los objetivos a medio y largo plazo de "trabajar duro durante diez años para crear un nuevo Chengli" y "un siglo de Chengli, cien mil millones de valor de producción".
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